閉じる

  •  
 
 

閉じる

 
 

ホーム > 県政情報 > 組織・人事・叙勲等 > 職員採用情報 > 臨時的任用職員(事務職):保健福祉部社会福祉課

更新日:2026年7月1日

ここから本文です。

臨時的任用職員(事務職):保健福祉部社会福祉課

職務内容

県の一般事務職員として臨時的に雇用するものであり、以下の事務を担当していただきます。

戦没者遺族等に対する援護業務

  • 戦没者の追悼事業
  • 各種支払い業務等の経理事務

勤務地

鹿児島市鴨池新町10番1号

鹿児島県保健福祉部社会福祉課

募集人員

1人

任用期間

令和8年8月1日から令和9年1月31日まで

(職員の配置状況等により、令和9年3月31日まで延長の可能性あり)

応募資格

以下の条件を満たしている方

パソコンの操作が可能な者(ワード、エクセル、メール等の基本操作が可能な者)

普通自動車運転免許は、あれば尚可。(AT限定可)

なお、以下に該当する方は応募できませんので御了承ください。

1日本国籍を有しない者

2拘禁刑以上の刑に処せられ、その執行を終わるまで又はその執行を受けることがなくなるまでの者

3鹿児島県職員として懲戒免職の処分を受け、当該処分の日から2年を経過しない者

4日本国憲法又はその下に成立した政府を暴力で破壊することを主張する政党その他の団体を結成し、

又はこれに加入した者

勤務条件等

1勤務日及び勤務時間

原則として、土日・祝日を除く月曜日から金曜日の、午前8時30分から午後5時15分まで(正午から午

後1時まで休憩時間)

所属長が業務上必要と認めた場合には、超過勤務を命じ、時間外勤務が生じることがあります。

2休暇

年次有給休暇、特別休暇

3給与

基本給

給与は、鹿児島県職員の給与に関する条例等に基づき支給されます。

基準となる給料月額は「197,900円」で、職務経験に応じて加算される場合があります。

諸手当

超過勤務手当、休日給については、実績に応じて支給

通勤手当、期末手当、勤勉手当等の諸手当については、それぞれの支給要件に応じて支給

超過勤務手当、休日給については、実績に応じた支給

期末手当、勤勉手当等の諸手当については、それぞれの支給要件に応じて支給

4加入保険等

社会保険(健康保険:地方職員共済組合、年金:厚生年金加入)

雇用保険は適用なし

災害補償制度の適用あり

募集期間

令和8年7月7日(火曜日)午後3時まで(必着)

応募人数が一定数に達し次第締め切る場合があります。

 

応募方法等

1申込方法

以下のものを提出してください。

履歴書(市販の様式で可。写真貼付、学歴及び職歴、志望動機を明記)

職務経歴書(様式任意)

2提出先

〒890-8577

鹿児島市鴨池新町10番1号

鹿児島県保健福祉部社会福祉課

3選考方法

書類選考及び面接

4結果通知

面接後おおむね7日以内に選考結果を連絡(電話)

なお、選考の経過などについてのお問い合わせには応じられない場合がありますので、あらかじめ御

了承ください。

 

募集要項

募集要項(PDF:159KB)

 


よくあるご質問

このページに関するお問い合わせ

保健福祉部社会福祉課

電話番号:099-286-2830

より良いウェブサイトにするためにみなさまのご意見をお聞かせください

このページの情報は役に立ちましたか?

このページの情報は見つけやすかったですか?