「ジェンダー平等推進へのわたしのコミットメント」について

令和3年度のかごしまジェンダー平等推進プロジェクトチームでは，メンバーがジェンダーギャップについての現状や課題を共有し，集約するプロセスを学びながら，ジェンダー平等に向けた取組についての話し合いを重ねてきました。（話し合いの過程は，令和3年度第1回～第5回のかごしまジェンダー平等推進プロジェクトチーム会議の開催結果をご覧ください。→各回の開催結果はこちらから：第1回，第2回，第3回，第4回，第5回）

これまでの話し合いで出された意見を受けて，令和4年3月に，メンバーそれぞれの行動指針である「ジェンダー平等推進へのわたしのコミットメント」を発信しました。